每一個(gè)行業(yè)，每一間成功的店，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)都是其中不可或缺的因素。衣柜加盟，現(xiàn)在家居建材行業(yè)中最為熱門的家具加盟項(xiàng)目，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)更是決定了每一位衣柜經(jīng)銷商決勝終端的法寶。

衣柜加盟店店通常由加盟商本人或聘請(qǐng)的店長負(fù)責(zé)店鋪的全部運(yùn)營工作，店鋪管理重點(diǎn)在于導(dǎo)購員管理、商品管理和陳列，其中導(dǎo)購員管理妥善與否，直接關(guān)系到店鋪的銷售業(yè)績(jī)。在此對(duì)重要注意事項(xiàng)加以說明。

衣柜加盟店招聘適合的導(dǎo)購員。對(duì)于形象氣質(zhì)可能沒有過多的要求。但是在活力和感染力方面，對(duì)女導(dǎo)購員要求比較高。其次，把每日、每月、年度工作職責(zé)以書面形式列出一份完整的工作清單，提供給店長與導(dǎo)購員作為營業(yè)時(shí)的規(guī)范。

正常情況下，衣柜加盟店總部會(huì)提供加盟商一定的支持，以及對(duì)店長和導(dǎo)購員的定期培訓(xùn)，每季新品上市前都要進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧培訓(xùn)。平時(shí)加盟商也要經(jīng)常激勵(lì)店員士氣，每天開雙向溝通的早會(huì)。然后，通過制定傭金提成率、銷售指標(biāo)促進(jìn)銷售。對(duì)于大多數(shù)店員，就現(xiàn)實(shí)而言，薪金才是最重要的，所以制定激勵(lì)性的提成方案和績(jī)效評(píng)估才能從根本上吸引店員自我提升與穩(wěn)定工作。

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《整體衣柜加盟店的團(tuán)隊(duì)建設(shè)》

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